Stärk företagslärande och organisationsutveckling med Learnlab. Gör företagsutbildning och compliance engagerande, samla värdefull feedback och håll digitala möten som är interaktiva, demokratiska och inkluderande. AI-assisterade insikter hjälper dig att agera snabbare och hålla dig bättre informerad. Vår AI kan anpassas efter era specifika behov.
Skapa presentationer, utbildningsmaterial eller håll lärandemöten med hjälp av interaktiva steg som ordmoln, öppna frågor, matchning, omröstningar och mycket mer. Verktyget stöder anonyma inlägg och översättning i realtid, vilket gör att alla röster blir hörda och att bidrag kan fungera som språngbrädor för gruppdiskussion och kollektivt lärande.
AI kan hjälpa genom att föreslå sätt att fördjupa diskussionen och lägga till nya interaktioner baserat på användarens input och lärandemål. Detta skapar en dynamisk, deltagarcentrerad upplevelse som bygger vidare på gruppens arbete.
Efteråt kan du få tillgång till individuella och gruppbaserade rapporter för att se varje deltagares bidrag i form av engagemang och kunskap.
Enkät är Learnlabs kraftfulla verktyg för att samla in, analysera och förstå anonym feedback – oavsett om det gäller skolor, universitet, företag eller vården. Med AI-analys i realtid och stöd för komplexa datastrukturer hjälper Enkät dig att gå bortom ytliga resultat och driva smarta, evidensbaserade beslut.
Varför använda Learnlab Enkät?
Problem: Traditionella enkäter tar tid att bearbeta och ger ofta inte den djup eller struktur som behövs för meningsfull forskning och utveckling. Det är också svårt att jämföra roller, grupper eller avdelningar.
Lösning: Learnlab Enkät levererar AI-driven analys, omedelbara insikter och strukturerade jämförelser – allt i ett enkelt och lättillgängligt format.
Quiz kan användas för att kontrollera förståelse, aktivera förkunskaper eller samla in feedback. Det kan till exempel vara en rolig kontrasterande övning som ger energi och en känsla av tävling. Det fungerar också bra för att bedöma hur väl deltagarna förstår specifika delar av ett ämne – live eller asynkront.
För att främja kritiskt tänkande kan flera svar vara korrekta, vilket uppmuntrar deltagarna att reflektera innan de svarar i stället för att bara svara snabbt. Resultaten är tillgängliga direkt, med rapporter som stöd för fortsatt lärande.
Problem: Att utbilda medarbetare – från nyanställda till seniora professionella – kräver effektiv introduktion, kontinuerlig utveckling och kompetensbedömning. Traditionell, ofta passiv och envägsutbildning följer varken upp förståelse, lärandeprogress eller engagemang, vilket leder till låg kunskapsretention.
Lösning: Använd AI-förstärkt interaktiv utbildning med modern pedagogik för att transformera företagslärande och professionell utveckling.
✔ Kompetensspårning i realtid – Följ förståelse, progression och deltagande direkt under introduktion och löpande utbildning.
✔ AI-driven innehållsskapande – Använd AI för att utforma interaktiva utbildningsmoduler anpassade till compliance, policy och interna standarder.
✔ Engagerande & inkluderande utbildning – Leverera flerspråkiga, interaktiva lärandeupplevelser som ökar engagemang och kunskapsretention.
✔ Effektiv uppskalning – Spara tid och säkerställ konsekvens genom att använda AI för att förfina och skala utvecklingsinnehåll.
✔ Lärandecentrerat angreppssätt – Använd modern pedagogik för att skapa effektfulla lärandeupplevelser som ger verkliga resultat.
Problem: Organisationer samlar in värdefull feedback från medarbetare, kunder och intressenter, men traditionella enkäter misslyckas ofta med att omvandla data till konkreta förbättringar. Med enbart kvantitativ data leder enkäter ofta till rangordning och kontroll snarare än värdefullt lärande. Utmaningar inkluderar datadröjsmål, lågt engagemang, språkbarriärer och svårigheter att identifiera nyckelinsikter.
Lösning: Använd AI-drivna enkäter för att samla in insikter i realtid, analysera trender och generera konkreta åtgärdspunkter för kontinuerlig förbättring.
✔ AI-assisterade organisatoriska enkäter – Samla strukturerad feedback och generera realtidsinsikter på avdelningsnivå eller för hela organisationen.
✔ Handlingsbart lärande & förbättring – Omvandla enkätdata till tydliga, spårbara förbättringsinitiativ och benchmarks.
✔ Inkluderande & skalbar tillgång – Nå alla med flerspråkigt stöd och enhetsoberoende enkätverktyg.
✔ Säker & GDPR-kompatibel – Säkerställ ansvarsfull datahantering samtidigt som du främjar kontinuerligt lärande och anpassning.
Problem: Organisationer utvecklar viktiga policyer, etiska riktlinjer och företagsmissioner, men att säkerställa att de kommuniceras effektivt och faktiskt efterlevs av medarbetarna kan vara en utmaning.
Lösning: Förvandla statiska policyer till engagerande, interaktiva lärandeupplevelser för att skapa samsyn och efterlevnad i hela organisationen.
✔ Gör policyer handlingsbara – Omvandla företagspolicyer, värderingar och missioner till interaktivt och lättförståeligt utbildningsinnehåll.
✔ Förenkla komplexa riktlinjer – Använd AI för att förtydliga omfattande compliance-material utan att förlora noggrannhet.
✔ Förbättra retention & implementering – Leverera engagerande, AI-personaliserat lärande som stärker förståelse och praktisk tillämpning.
✔ Kontroll & distribution i skala – Behåll ägandet samtidigt som du delar innehåll över team, avdelningar eller globala kontor.
✔ Säkerställ samsyn & efterlevnad – Standardisera förståelse och beteende samtidigt som institutionella och juridiska krav uppfylls.